Poste Italiane ha siglato un accordo per le politiche attive del lavoro con le organizzazioni sindacali Slp-Cisl, Slc-Cgil, Uilposte, Failp-Cisal, Confsal Com, Fnc-Ugl Comunicazioni.
Nel triennio 2018-2020 saranno complessivamente coinvolti circa 6000 lavoratori attraverso la stabilizzazione di rapporti a tempo determinato, conversioni da part time e full time e nuove assunzioni, come previsto dal piano industriale "Deliver 2022".
L'intesa prevede entro la fine di quest'anno 1080 assunzioni a tempo indeterminato di persone che lavorano o hanno lavorato in azienda con contratto a tempo determinato, 1.126 trasformazioni del rapporto di lavoro da "part time" a "full time" e 500 assunzioni di giovani laureati da destinare alle sale consulenza degli uffici postali.
Inoltre, l'accordo prevede inoltre l'avvio di procedure di mobilità volontaria in ambito nazionale che riguarderanno 363 lavoratori.
(Unioneonline/F)
